Le charpentier bois, en atelier et sur chantier, pour tailler, lever et restaurer tous types de structures réalisées en bois, en dérivés du bois et en produits associés lors de travaux neufs, de réhabilitations et de restaurations. Son activité s’exerce sur des constructions et des ouvrages contemporains ainsi que sur des bâtiments relevant du patrimoine architectural. Il utilise des compétences techniques, en suivant des plans, et s’assure de la solidité et la qualité des structures.

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Objectifs de la formation - Perspectives professionnelles

La formation BP Charpentier Bois permet d’acquérir les compétences suivantes :
• Participer au diagnostic de l’existant et à l’étude de faisabilité de projets de charpentes et de structures en bois complexes et très variées grâce à la maîtise des ses savoir-faire, à ses connaissances technologiques et à son expérience du chantier,
• Préparer le processus de réalisation ou de restauration d’un ouvrage à partir du dossier d’étude, des concepts et des normes de la charpente et de la construction bois, des moyens humains et techniques de l’entreprise ainsi que des contraintes logistiques et environnementales du chantier,
• Participer à l’analyse des risques propres aux situations de travail puis mettre, ou faire mettre en œuvre les mesures de prévention adaptées,
• Réaliser et/ou restaurer les ouvrages les plus complexes de structures en bois selon les techniques et les procédés de fabrication et de mise en œuvre traditionnels et contemporains de la charpente et de la construction bois.

Contenu de la formation

Enseignements généraux
• Mathématiques
• Sciences physiques et chimiques
• Français
• Expression et connaissance du monde

Enseignements techniques et professionnels
• Pratique professionnelle
• Technologie générale et professionnelle
• Dessin technique
• Lecture de plan
• Dessin assisté par ordinateur
• Dossier professionnel/informatique
• Connaissance entreprise

Informations complémentaires

Être titulaire d’un CAP Charpentier

Parcours en 2 ans

Réduction de durée suivant profil

BP Charpentier Bois, diplôme de l’Éducation nationale, de niveau 4, inscrit au RNCP

Alternance

Public apprenti : Formation prise en charge par l’OPCO de branche.
Public en reconversion ou salarié en professionnalisation : Tarif horaire : entre 14€ et 18€. Possibilité de prise en charge financière totale ou partielle possible en fonction des droits acquis et du statut (demandeur emploi, salarié, stagiaire de la formation professionnelle…).

Qualités et profils requis

• Précis, minutieux et rigoureux
• Aisance relationnelle
• Capacité d’adaptation
• Bonne dextérité
• Respect des règles de sécurité

Chiffres clés de la formation

  • Taux de réussite

    73.3%

  • Taux de satisfaction

    33.3%

  • Taux d'insertion

    90.9% (dont 18.2%en poursuite d'études)

  • Taux de rupture

    9.1%

Taux de réussite, satisfaction, poursuite et rupture : Cohorte 2022-2023 Taux d'insertion : Cohorte 2021-2022

Par année de formation
• 12 semaines de cours théoriques et pratiques au CFA
• 35 heures par semaine de cours
• 40 semaines de formation en entreprise
dont 5 semaines de congés payés

• Plateaux techniques équipés
• Salles de formation
• Centre de ressources

– Alternance d’apports théoriques et de mises en situation
– Participation à des projets pédagogiques
– Contrôles réguliers de connaissances, notamment par des examens blancs et des mises en situation pratiques
– Examens en CCF et en épreuves ponctuelles en fin de formation

– Livret d’apprentissage entre l’apprenant, l’entreprise et le campus
– Visite en entreprise par l’enseignant tuteur
– Séance de tutorat à chaque période au campus
– Conseils de classe et bulletins de notes avec l’avis de l’équipe pédagogique
– Supports de formation numériques

Candidature ouverte toute l’année,
pour une entrée en formation principalement de
fin août à début novembre.
– Parcours adapté possible tout au
long de l’année en fonction des
profils et des situations.
– Toute entrée en formation fait l’objet d’un positionnement.
Admission sur dossier et possibilité d’entretien.
Nous consulter.